Gestión del Conocimiento de Recursos Humanos en Salud
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Resultados: 10

Tecobé no Marajó: tendência de indicadores de monitoramento da atenção primária antes e durante o Programa Mais Médicos para o Brasil

Carneiro, Vânia Barroso; Maia, Camila Rosângela Maciel; Ramos, Edson Marcos Leal Soares; Castelo-Branco, Socorro.
Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 23 (7), 2018
O estudo objetivou avaliar o desempenho da Estratégia Saúde da Família após implementação do Programa Mais Médicos (PMMB) no território do Marajó-PA-Brasil, através da série histórica de quatro indicadores de cuidados primários no período de 2011-2015: cobertura populacional, proporção de...
36397, Atención Primaria de Salud/estadística & datos numéricos, Programas Nacionales de Salud/estadística & datos numéricos, Brasil, Evaluación del Rendimiento de Empleados/métodos
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PET-Saúde como indutor da formação profissional para o Sistema Único de Saúde

Farias-Santos, Bárbara Cássia de Santana; Noro, Luiz Roberto Augusto.
Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 22 (3), 2017
O PET-Saúde é configurado como um programa desenvolvido por cursos da área da saúde voltados para o Sistema Único de Saúde (SUS), com a preceptoria de um profissional do serviço público. O objetivo da pesquisa foi comparar o desempenho entre alunos que participaram do PET-Saúde de cursos de Odon...
Evaluación Educacional/métodos, Sistema Único de Salud, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, 36397, Educación Médica, Educación en Enfermería, Educación en Odontología, Brasil, Evaluación del Rendimiento de Empleados
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Desafios para assegurar a disponibilidade e acessibilidade à assistência médica no Sistema Único de Saúde

Oliveira, Ana Paula Cavalcante de; Gabriel, Mariana; Poz, Mario Roberto Dal; Dussaul, Gilles.
Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 22 (4), 2017
A escassez e os desequilíbrios na distribuição da força de trabalho em saúde são problemas sociais e políticos que, juntamente com a desigualdade socioeconômica, reduzem o acesso da população aos serviços de saúde. Este estudo tem o objetivo de compreender os desafios dos formuladores de polÃ...
Sistema Único de Salud, Fuerza Laboral en Salud, 50207, Distribución de Médicos, Accesibilidad a los Servicios de Salud, Mercado de Trabajo
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Mais Médicos (More Doctors) Program: a view from England

HARRIS, Matthew.
Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 21 (9), 2016
The Programa Mais Medicos (PMM) is a national strategy to increase the numbers of Brazilian trained doctors entering primary care and is possibly the most significant human resource intervention in Latin America in recent years. From an English perspective, there are clearly opportunities to learn the PM...
Médicos Graduados Extranjeros/normas, Estrategias de Salud Nacionales, 36397, Atención Primaria de Salud/22060
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A Atenção Primária e o Programa Mais Médicos do Sistema Único de Saúde: conquistas e limites

Campos, Gastão Wagner de Sousa; Pereira Júnior, Nilton.
Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 21 (9), 2016
Análise histórica das políticas de Atenção Primária no Brasil, com ênfase na Estratégia Saúde da Família (ESF) e no Programa Mais Médicos (PMM). Realizaram-se estudos de documentos e dados secundários oficiais, bem como de produção bibliográfica sobre esse tema. Constatou-se que houve cons...
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Activators of processes of change: a proposal oriented to the transformation of educational practices and the training of health professionals

Lima, Valeria Vernaschi; Feuerwerker, Laura Camargo Macruz; Padilha, Roberto de Queiroz; Hortale, Virginia Alonso.
Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 20 (1), 2015
This paper investigates an educational proposal articulated through a policy of the Ministry of Health, which aims to promote changes in the training of health professionals. An inter-institutional partnership promoted the training of specialists as Activators of Processes of Change. This study analyzes ...
Personal de Salud/educación, Política de Salud, Brasil
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Performance of the local health system and contingent influences in Northeast-Brazil: breaking vicious and virtuous circles

Medeiros, Regianne Leila Rolim; Atkinson, Sarah.
Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 18 (11), 2013
INTRODUCTION: Organizational theory has long emphasized the importance of contingent, environmental influences on organizational performance. Similarly, research has demonstrated the importance of local political culture and informal management on the performance of the local health system, establishing ...
Reforma de la Atención de Salud, 50207
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